پاورپوینت مدیریت منابع انسانی95 اسلاید

پاورپوینت مدیریت منابع انسانی95 اسلاید

پاورپوینت مدیریت منابع انسانی-95 اسلاید

" مدیریت منابع انسانی پاورپوینت مدیریت منابع انسانی-95 اسلاید مدیریت منابع انسانی تاریخچه مدیریت منابع انسانی در ایران سیر تحول و تطور مدیریت منابع انسانی اهداف مدیریت منابع انسانی اهداف سیستم مدیریت "

مشحصات فایلعنوان:مدیریت منابع انسانیقالب بندی:پاورپوینتتعداد اسلاید:95 محتواتاریخچه مدیریت منابع انسانی در ایرانشکل گیری گروه ، سازمان غیر رسمی، و تئوری های پارادایم های مدیریتسیر تحول و تطور مدیریت منابع انسانیسیری بر مکاتب مدیریت و نوع نگاه آنها بر منابع انسانی در طول تکوینضرورت و اهميت مدیریت منابع انسانیتمایز میان مدیریت کارکنان و مدیریت منابع انسانی (استوری ، 1992)اهداف مدیریت منابع انسانیشش تحول عمده در راستای الگوی فکری یا پارادایم جهانی سازیمدیریت استراتژیک منابع انسانینظام حفظ و نگهدارینظام کاربردنظام جذب تامین و تعدیلنظام آموزش و بهسازیاهداف سیستم مدیریت منابع انسانیمنافع کارکنانمنافع سازمانمنافع جامعهمحیط سیاسیمحیط اقتصادیانواع بازار کارمحیط اجتماعی و فرهنگیارزش های فرهنگی:آمریکا ،ژاپن و   کشورهای عربی مشخصات فرهنگی ایرانیان از لحاظ پژوهش تطبیقی هافستدمقایسه فرهنگ سازمانیچرا برای همه مدیران ، مدیریت منابع انسانی از اهمیت ویژهای برخوردار است؟صف و ستاد در مدیریت منابع انسانی اختیارات صف وستادمسئولیت های مدیر صفی ( به عنوان مدیر منابع انسانی )دایره منابع انسانی و مسئولیت های مدیریت منابع انسانیوظایف عمده اجرایی مدیریت منابع انسانیارتباط نوع مدیریت منابع و مراحل عمر سازماناستراتژی انتخاب نرم افزارهای منابع انسانیآثار تغییرات بر برنامه ریزی نیروی انسانینظام جبران خدمتتئوری های جبران خدمتروشهای متداول پرداخت کارانهتعریف برنامه ریزی نیروی انسانیطراحی مشاغلروشهای متداول طراحی مشاغلتجزیه و تحلیل مشاغل(کارشکافی)در تجزیه و تحلیل مشاغل چه اطلاعاتی تهیه میشود.روشهای تجزیه و تحلیل مشاغلوظایف مدیریت منابع انسانیبرنامه ریزیسازماندهیهدایتکنترلوظایف عملیاتی: تدارک نیروبهبود و پرورش نیروی انسانیجبران خدماتنگهداریروابط کارتحقیقات در زمینه منابع انسانیاهداف برنامه ریزی نیروی انسانیادامه اهدافپرسش های اساسی در برنامه ریزی نیروی انسانیمتغیرهای خارجی اثر گذار بر کارکرد برنامه ریزی نیروی انسانینقش های حکومتسهامداران•عوامل داخلی یا سازمانی اثر گذار برکارکرد برنامه ریزی نیروی انسانیخط مشی های سازمانها در رابطه با نیروی انسانیشرایط مالی سازمانمتغیرهای فردی اثرگذار بر برنامه ریزی نیروی انسانیشش گرایش شخصیتی موثر در انتخاب شغلجستار گریجامعه گراییرویه گراییتاثیر گذاریهنر گراییمتغیر های شغلی اثر گذار بر برنامه ریزی نیروی انسانیابزار پیش بینی نیروی انسانیجدول پیش بینی نیاز های انسانیاستفاده از نمودارهافنون پیش بینی نیروی انسانیروش قضاوت مدیریتیفن دلفیروشهای اماریروشهای اماریمدلهای مبتنی بر تعمیم روند نیروی انسانیمدلهای ربط دهنده تعداد تقاضای نیروی کار با شرایط سازمانی و محیطیمطالعه کارداوطلبان و کارکنانبالقوه کیفیجامعه پذیری کارمندمفروضات اصلی در جامعه پذیری کارکنانفرایند جامعه پذیریروشهای جامعه پذیری کارکنان با سازمانو . . . ...

پاورپوینت مدیریت منابع انسانی-95 اسلاید

مشحصات فایل

عنوان:مدیریت منابع انسانی

قالب بندی:پاورپوینت

تعداد اسلاید:95

 

محتوا

تاریخچه مدیریت منابع انسانی در ایران

شکل گیری گروه ، سازمان غیر رسمی، و تئوری های پارادایم های مدیریت

سیر تحول و تطور مدیریت منابع انسانی

سیری بر مکاتب مدیریت و نوع نگاه آنها بر منابع انسانی در طول تکوین

ضرورت و اهميت مدیریت منابع انسانی

تمایز میان مدیریت کارکنان و مدیریت منابع انسانی (استوری ، 1992)

اهداف مدیریت منابع انسانی

شش تحول عمده در راستای الگوی فکری یا پارادایم جهانی سازی

مدیریت استراتژیک منابع انسانی

نظام حفظ و نگهداری

نظام کاربرد

نظام جذب تامین و تعدیل

نظام آموزش و بهسازی

اهداف سیستم مدیریت منابع انسانی

منافع کارکنان

منافع سازمان

منافع جامعه

محیط سیاسی

محیط اقتصادی

انواع بازار کار

محیط اجتماعی و فرهنگی

ارزش های فرهنگی:آمریکا ،ژاپن و   کشورهای عربی

 مشخصات فرهنگی ایرانیان از لحاظ پژوهش تطبیقی هافستد

مقایسه فرهنگ سازمانی

چرا برای همه مدیران ، مدیریت منابع انسانی از اهمیت ویژهای برخوردار است؟

صف و ستاد در مدیریت منابع انسانی

 

اختیارات صف وستاد

مسئولیت های مدیر صفی ( به عنوان مدیر منابع انسانی )

دایره منابع انسانی و مسئولیت های مدیریت منابع انسانی

وظایف عمده اجرایی مدیریت منابع انسانی

ارتباط نوع مدیریت منابع و مراحل عمر سازمان

استراتژی انتخاب نرم افزارهای منابع انسانی

آثار تغییرات بر برنامه ریزی نیروی انسانی

نظام جبران خدمت

تئوری های جبران خدمت

روشهای متداول پرداخت کارانه

تعریف برنامه ریزی نیروی انسانی

طراحی مشاغل

روشهای متداول طراحی مشاغل

تجزیه و تحلیل مشاغل(کارشکافی)

در تجزیه و تحلیل مشاغل چه اطلاعاتی تهیه میشود.

روشهای تجزیه و تحلیل مشاغل

وظایف مدیریت منابع انسانی

برنامه ریزی

سازماندهی

هدایت

کنترل

وظایف عملیاتی: تدارک نیرو

بهبود و پرورش نیروی انسانی

جبران خدمات

نگهداری

روابط کار

تحقیقات در زمینه منابع انسانی

اهداف برنامه ریزی نیروی انسانی

ادامه اهداف

پرسش های اساسی در برنامه ریزی نیروی انسانی

متغیرهای خارجی اثر گذار بر کارکرد برنامه ریزی نیروی انسانی

نقش های حکومت

سهامداران

•عوامل داخلی یا سازمانی اثر گذار برکارکرد برنامه ریزی نیروی انسانی
خط مشی های سازمانها در رابطه با نیروی انسانی
شرایط مالی سازمان
متغیرهای فردی اثرگذار بر برنامه ریزی نیروی انسانیشش گرایش شخصیتی موثر در انتخاب شغل

جستار گری

جامعه گرایی

رویه گرایی

تاثیر گذاری

هنر گرایی

متغیر های شغلی اثر گذار بر برنامه ریزی نیروی انسانی

ابزار پیش بینی نیروی انسانی

جدول پیش بینی نیاز های انسانی

استفاده از نمودارها

فنون پیش بینی نیروی انسانی

روش قضاوت مدیریتی

فن دلفی

روشهای اماری

روشهای اماری

مدلهای مبتنی بر تعمیم روند نیروی انسانی

مدلهای ربط دهنده تعداد تقاضای نیروی کار با شرایط سازمانی و محیطی

مطالعه کار

داوطلبان و کارکنان

بالقوه کیفی

جامعه پذیری کارمند

مفروضات اصلی در جامعه پذیری کارکنان

فرایند جامعه پذیری

روشهای جامعه پذیری کارکنان با سازمان

و . . .







محصولات مرتبط:
  • پاورپوینت درمورد بررسی تحلیلی تاریخ محلی در ایران معاصر(1304-1380)
  • پاورپوینت اندیشه های راهبردی امام خمینی
  • پاورپوینت آناتومي انساني
  • پاورپوینت آموزش اصول و قواعد طبقه بندی کالا درسیستم هماهنگ شده
  • پاورپوینت اکسیژن
  • پاورپوینت اقتصاد كاربردي براي مديران
  • پاورپوینت تاریخچه المپیک
  • پاورپوینت اصول و مبانی تربیت بدنی
  • پاورپوینت آشنایی با همدان
  • پاورپوینت آشنائی با مبانی و اصول اوليه روش تحقيق
  • پاورپوینت آشنایی با داروی آل تیب
  • پاورپوینت آشنايي با چرخه بهره وری
  • پاورپوینت ارتقای سلامت و آموزش بهداشت
  • پاورپوینت آرایه‌ها در متلب
  • پاورپوینت آرایه ها و ساختار ها در زبان برنامه نویسی
  • پاورپوینت اجتماعی سال سوم(مجلس ما در حکومت چه نقشی دارد ؟ )
  • پاورپوینت اثرات تغییر در نرخ های ارز خارجی
  • پاورپوینت آثار جریان الکتریکی
  • پاورپوینت اتاق بازرگانی (I.C.C)
  • پاورپوینت APA ای پی ای
  • پاورپوینت هستة پژوهشی موقعیت یابی استراتژیک بنگاه های اقتصادی
  • پاورپوینت هدف گذاری و برنامه ریزی در کار و زندگی
  • پاورپوینت نقش روحانیون در پیروزی انقلاب اسلامی
  • پاورپوینت درمورد نقد و بررسی معنويت مدرن و عرفانهاي کاذب
  • پاورپوینت نانو تکنولوژی در طب
  • پاورپوینت مونیتورینگ بیهوشی
  • پاورپوینت مهندسي جوشكاري پيشرفته
  • پاورپوینت مهدويت
  • پاورپوینت منحنی های بقای سلول
  • پاورپوینت منتاژ قطعات فولادی
  • پاورپوینت منبع شناسی طبّ اسلامی
  • پاورپوینت مكملهاي گياهي موثر بر بيماريهاي قلبي_ عروقي
  • پاورپوینت مقایسه علائم اعتیاد رفتاری و اعتیاد به مواد مطابق با دیدگاه روانپزشکی و روانشناسی
  • پاورپوینت معماری ارگانیک
  • پاورپوینت مطالعه و بررسی اصلاح سطح نانو ذرات
  • پاورپوینت مديريت توليد و عمليات
  • پاورپوینت مديريت تغییر
  • پاورپوینت مديريت بحران
  • پاورپوینت مدل توسعه خوشه ها و اهمیت آن براي توسعه كسب و كارهاي كوچك ومتوسط
  • پاورپوینت مدارهاي الكتريكي
  • پاورپوینت مباني طراحي بوژي(مكانيك تماس چرخ و ريل)
  • پاورپوینت مایا 8 در یک نگاه(مروری بر محیط نرم افزار مایا)
  • پاورپوینت مالکيت معنوي اثر پژوهشي و اخلاق در انتشارات
  • پاورپوینت ماشین دایکست سروو با قابلیت صرفه جویی در انرژی محصول شرکت ایزومی
  • پاورپوینت کمک‌هزینه دستیاران دوره تخصصی، فلوشیپ و فوق‌تخصصی
  • پاورپوینت کشور اسپانیا(جغرافیا,موقعیت و فرهنگ)
  • پاورپوینت رزم انفرادی -65 اسلاید
  • علم شیمی و کاربردی کردن آن (word) 24 صفحه
  • بعد حقوق بشری فقر در افغانستان-33 صفحهword
  • جزوه مبانی کامپیوتر و برنامه نویسی -25صفحهword
  • تحلیل سیستم های آبیاری تحت فشار (قطره ای)
  • عنوان پروژه: داده کاوی، مفاهیم و کاربرد -101 صفحه word
  • پاورپوینت قالب هاي شعر فارسي -49 اسلاید
  • دانلود فایل word جدول تناوبی
  • تحقیق درباره اخلاق حرفه اي (word) 29 صفحه
  • تحقیق درباره زردشت (word) 7 صفحه
  • پاورپوینت مدیریت منابع انسانی-95 اسلاید
  • پاورپوینت صدا و کنترل و اندازه گیری آن در صنعت ( عوامل فيزيكی زیان آور محیط شغلی ) 31 اسلاید
  • اصول فقه ( مبانی استنباط حقوق اسلامی )- 24 صفحهword
  • جزوه ايمني و سلامت شغلي (بهداشت حرفه اي) 34 صفحه
  • طرح توجیهی توليد و مونتاژ كامپيوتر با ظرفيت 250 دستگاه در سال(word) 13 صفحه
  • مطالعه تطبيقي وقف در حقوق ايران و تراست در نظام حقوقي انگليس-16 صفحهword
  • دانلود 0.Black Glassy Window 1.0 تم مشکی شفاف برای اندروید
  • عنوان مقاله: مدیریت دانش در سازمان-7صفحهword
  • تحقیق مقاله نوجوانان ، جوانان و دخانیات (word) 5 صفحه
  • تحقیق درباره معرفي آب و هوا - 4 صفحه
  • بررسی نقش بنگاه‌های کوچک و متوسط در توسعه و امنیت اقتصادی - 26 صفحهword
  • دانلود پاورپوینت تحریم اقتصادی-19 اسلاید
  • پاورپوینت آموزش طرح کسب و کار -41 اسلاید
  • جزوه آموزشی استقرار سیستم مدیریت کیفیت و مفاهیم آن -17 صفحهword
  • تحقیق درباره ram ، رم (word) 15 صفحه
  • رياضيات و كاربرد آن در مديريت -291 اسلاید
  • علم حقوق (word) 45 صفحه
  • نمونه سوالات درس اخلاق (word) 13صفحه
  • اصول حسابداری 1 - 418 اسلاید
  • تحقیق درباره : بررسی آلات موسیقی در آثار سنایی(word) 22 صفحه
  • تحقیق درباره امنيت شبكه (word) 23 صفحه
  • قانون مدیریت خدمات کشوری(word) 48 صفحه
  • پاورپوینت بحران آب -33 اسلاید
  • دانلود پاورپوینت درباره رودکی -24 اسلاید
  • طرح توجیهی توليدترانس مهتابي 40وات و 20 وات با ظرفيت 400000 عدد در سال(word) 14 صفحه
  • پاورپوینت ثبت فعالیت الکتریکی قلب واصول تفسیر الکترو کاردیوگرام - 90 اسلاید
  • دانلود پاورپوینت حامیان تولید ملی -12 اسلاید
  • مهندسی عمران محیط زیست-آزمون دانش پذیری فراگیر کارشناسی ارشد دانشگاه پیام نور - 7 صفحه-75سوال
  • انتخابات شورای مدرسه - 2 صفحه
  • دانلود پاورپوینت اقتصاد اسلامی- 18 اسلاید
  • پاورپوینت بررسی حمل و نقل شهری توکیو -117 اسلاید
  • آشنایی با ساختار يك مقاله علمي و آرایه¬های آن (word) 7 صفحه
  • پاورپوینت “ «مهران مدیری ،سلطان کمدی ایران» ” -24 اسلاید
  • اصول اقتصاد ۲ (اقتصاد کلان) -284 اسلاید
  • طرح توجیهی توليد و بسته بندي آبليمو با ظرفيت توليد هشتصد تن در سال (word) 15 صفحه
  • پاورپوینت رزم انفرادی -65 اسلاید
  • پاورپوینت مشق رزم گروه در آتش و مانور ، آتش و حرکت -61 اسلاید